3400亿元780GWh!动力电池产业集聚化扩张
即使有可用的模型来分析工作创造,我们仍然面临着确定哪些工作实际上是“绿色”的问题。可再生项目可以导致雇用受过专门操作或维护其技术的培训的技术人员(我们假定是绿色的),以及可以帮助工人度过夜晚的调酒师(较难归为绿色)。
这件事很重要,因为任何类型的政府或私人支出都可能为调酒师打开空间。然而,可再生技术被视为大量增加熟练工人的基础,熟练工人的人力资本将为他们提供更高的终生收入。
最近的两项研究指出,定义的选择会影响对绿色劳动力的估计,并表明极少数被定义为绿色的工作是可再生能源。
布鲁金斯研究:公交司机,垃圾工“绿色布鲁金斯学会最近估计与“清洁经济”相关的270万个工作岗位。类别包括“农业和自然资源保护”(18.9%),“法规与合规性”(5.3%),“能源和资源效率”(31.0%)和“温室气体减排,环境管理与循环利用”(39.6)。 %)。
清洁经济通过创造性分类扩大了范围。因此,我们发现,公共交通中的能源效率包括350,000人,主要是公共汽车司机,而环境管理包括386,000废物管理人员(以前称为垃圾处理)。
研究人员选择不使用对大多数读者有帮助的替代定义:由于最近提出的能源,环境和气候法规,已经(或将会)产生多少清洁工作?(当然,还有多少其他用户将消失。)
当我们考虑布鲁金斯决赛时,可能会有一些其他的见解。“可再生能源”包含138,000个清洁工作,仅占总数的5.1%。如果我们将其中的55,000减去水电,大多数数据源将其归类为不可再生,则这一数字将降至84,000,占所有清洁工作的3.1%。其余的29000个是太阳能(热能和光伏),占实际可再生能源发电量的不到1%。24,000多人在风中(17.4%的可再生能源工人和不到1%的清洁工人)。
即使我们愿意从可再生能源中获得非常大的“乘数”,其对就业的影响也将是微不足道的,无论是占所有能源,清洁经济工作还是整个劳动力的一小部分。
华盛顿州研究
华盛顿州就业安全部进行了第二项研究,名为“ 2009年华盛顿州绿色经济工作”(2010年3月)。
环保意识很高,可再生能源(非水能)在该州占有重要地位。研究的四个基本类别是:
[1]提高能源效率
[2]生产可再生能源
[3]预防和减少环境污染,以及
[4]提供缓解或清除污染的措施。
像布鲁金斯一样,研究中有很大一部分确定“绿色”工人是公交车司机,垃圾处理工等。华盛顿的数据显示,可再生能源占3,464名工人,占该州99,979名绿色工作的3.5%。目前的风力发电量为2357兆瓦,在各州中排名第六。
华盛顿是风能投资和生产方面最活跃的州之一,但仍只有一小部分绿色劳动力使用可再生能源,包括风能。华盛顿研究的作者进一步指出,“与建筑相关的行业和职业,以及专业和技术服务职业,占所有[可再生]职位的大部分。
这些工作大部分是在制造业和建筑业。在每个项目中,这两个都是短暂的,一旦投入运营,“大多数可再生能源设施的运营和维护人员数量相对较少。可再生能源的兼职职位比例要高于其他任何私营部门核心领域(35%)。”
布鲁金斯和华盛顿的数据都讲类似的故事。绿色或清洁工作不是客观定义,公交车司机等案例告诉我们,它们很容易膨胀。根据这两项研究的定义,可再生能源发电工作只占总数的一小部分,大部分将是由技能熟练的人员主要从事的短期建筑工作,这些技能几乎可以在任何类型的项目中使用。
华盛顿州的风力发电部门所产生的电力比大多数其他州的发电能力高,但是它们的存在并未在华盛顿的劳动力市场表现中产生任何明显的差异。同样,似乎大多数太阳能劳动力都在建造中,随着安装量的增加,机会将减少。在过去的三年中,许多人对联邦政府创造新就业机会的能力以及这种希望背后的奇怪逻辑提出了质疑。
结论
以上研究的数据应使信徒和非信徒都清楚,可再生能源是增加就业的一种不恰当且无效的方式。
公共政策的含义很明确:消费者驱动的决策所产生的无形工作应与政府特别青睐的有形泡沫工作进行对比。
通过。罗伯特·迈克尔斯
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